江苏高速公路工程养护有限公司
机电项目经理、财务核算员
公开招聘公告
一、公司简介
江苏高速公路工程养护有限公司（以下简称“江苏高养”）成立于2001年11月，隶属于江苏省国资委下属的江苏交通控股有限公司，是一家现代化高速公路专业养护国有企业，承担着江苏苏北高速公路路网的养护保障工作，服务里程约2270km，包含京沪、连霍、沈海、宿淮盐、盐靖等高速公路。同时，还负责润扬大桥、泰州大桥、五峰山大桥、常泰大桥和龙潭大桥5座大桥设施的检查、设计和维护工作。二十余年来，江苏高养深耕主责主业，形成“检测、设计、施工、后评估”的全链条养护服务体系。近年来，公司先后被评为“全省公路养护管理先进单位”“重质量守信誉诚信施工单位”“全国交通运输企业文化建设卓越单位”“全国交通文化运输党建文化建设优秀单位”等称号。
（一）机电项目经理，数量1人，工作地点在江苏镇江；
（二）财务核算员（生产岗），数量2人，工作地点在江苏淮安。
1.政治立场坚定，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规；
2.履职能力强，工作业绩突出，有胜任管理工作的组织能力、协调能力、创新能力；
3.正确行使权力，坚持原则，敢抓敢管；勤勉尽职，群众公认，清正廉洁；
4.道德品行好，具有良好的职业素养、心理素质和身体素质。
（4）具有公路机电工程项目经理业绩不少于2项（需提供项目中标通知书、合同和交竣工验收报告等证明材料）；
（5）具备公路工程相关专业高级职称和机电工程专业一级注册建造师执业资格。
（1）负责桥隧养护基地机电工程项目的整体管理和协调工作；
（2）负责桥隧养护基地机电工程项目规章制度、业务流程的编制；
（3）负责桥隧养护基地机电工程项目年度、季度养护计划的编制；
（4）负责桥隧养护基地机电工程项目施工质量、安全和进度的管理；
（5）负责与路公司、交警、路政等单位的沟通协调工作。
（4）负责与公司职能部室、二级单位的沟通协调工作。
本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、测试测评、体检、公示、录用等程序进行。
招聘公告将通过智联招聘、公司官网（https://www.jshemc.com/）及官方微信公众号“江苏高养红色传橙”发布。
（1）应聘人员可通过智联招聘投递简历，报名相应岗位；
（2）通过官网或者公众号报名的，按要求下载投递简历模板表格，如实填写内容，并通过电子邮件将报名表发送至指定邮箱654087354@qq.com。
对照本岗位任岗条件、资格条件等要求对候选人简历、材料真实性、完整性、符合性进行审查、筛选，符合本岗位条件、资格的候选人，进入测试测评环节。
1.测试测评采用面试方式进行，面试总分100分。面试环节：包括候选人自我介绍、评委提问等。
2.面试内容：机电项目经理岗面试主要考察应聘者从业经历、专业素养、沟通协调能力等；财务核算员（生产岗）面试主要考察应聘者业务知识水平、业务操作能力、沟通协调能力等。
根据面试成绩，按不超过计划招聘岗位人数1:3的比例确定进入体检环节人员名单。若评委一致认为在该比例范围内的应聘者均不能胜任该岗位工作，则放弃运用面试结果，取消岗位招聘。
根据候选人测试测评成绩排名、体检结果，确定拟录用人选。当拟录用人选放弃录用资格，江苏高养可根据应聘者测试测评成绩排名，拟订递补录用人选。确定的拟录用人选、递补录用人选将在江苏高养官网或微信公众号公示5个工作日。
公示期结束且无异议后，由江苏高养人力资源部牵头办理相关人员录用手续工作。
（一）应聘人员在测试测评、体检、公示等任一环节未满足条件者，均不予录用。若出现此类情形，江苏高养将在本单位对外官网或公众号上发布公告。
（二）录用通知下发后，拟录用人员必须在规定的时间内持相关材料报到，无故逾期不报到者，视为自动放弃录用资格。
（三）按照《劳动合同法》相关规定，已签署劳动合同且仍在合同期内的拟录用人员，须在江苏高养规定时间内提交解除劳动合同证明书原件，否则取消录用资格。
（四）在本次招聘考试任一环节中被认定有严重舞弊行为者。
（五）有违法、犯罪或违纪嫌疑尚未查清的，或立案审查尚未结案者。
（六）受党纪处分、政务处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除者。
（一）报名阶段，应按要求提供本人简历、本人有效身份证件、学历证明、学位证明、执业资格证书（如需）、近期2寸彩色证件照、业绩所需证明材料等电子版材料。
（二）江苏高养将通过短信或电话提前通知考生各招聘环节，请应聘者保持通讯工具畅通并关注短信、邮件和电话提醒。在招聘过程中，如因个人信息不正确或通讯不畅导致无法取得有效联系的，视为应聘者放弃本次应聘。招聘期间其他相关信息，敬请关注公司官方网站或微信公众号。
（三）江苏高养在招聘过程中不收取报名费、中介费、手续费、资料费、培训费等任何费用。
（四）本次招聘工作由江苏高养纪检监督室实行全流程监督，应聘者应对提交的材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，江苏高养有权取消其录用资格，解除相关约定。
（五）此通知最终解释权归江苏高养所有，具体解释工作由人力资源部负责，如对招聘工作有情况反馈或者问题咨询，可联系江苏高养人力资源部，咨询电话：0517-83721931,18751289323。
附件：1.机电项目经理岗位投递简历模板
2.财务核算员岗位投递简历模板
